企业自主招工，人力资源企业等帮助招工，学校组织在校生到企业实习，企业招聘外地高端人才，符合条件的，都有补贴和奖励。

　　今天上午，记者从市人社局获悉，市人社局、市财政局出台了《关于加强企业人力资源服务支持实体经济发展的意见》（以下简称《意见》），提出18项具体支持政策和措施，着力从企业人力资源服务方面优化营商环境，切实支持我市实体经济的发展。

　　《意见》自2019年1月1日起已实施，有效期为五年。下一步，市人社局将出台具体实施细则及申报指南。

　　文/记者 吴笛 图/刘东华

　　推出新政策

　　通过猎头聘请高端人才 企业可获猎头费用40%的补贴

　　记者了解到，这18条政策和措施中，有不少是新政策。比如，《意见》第15条指出，积极发挥行业协会的桥梁纽带作用，我市行业协会、产业协会、 企业联盟等机构帮助我市企业招聘引进市外人力资源，符合相关用工规定的，经省内外劳务输入基地、村居招聘网点确认后，给予最高2000元/人的奖励。

　　另外，《意见》支持我市人力资源服务企业开展行业用工调剂服务。员工富余企业通过市人社局用工调剂平台一次性调剂20人以上、调剂用工时间3个月以上的，按照每人500元的标准给予奖励。

　　同时，对学校一次性组织30名以上在校学生在我市同一重点企业实习3个月以上的，给予学校500元/人的实习工作经费补贴。

　　此外，企业委托人力资源服务企业采取猎头方式猎聘高端人才，按照猎头费用10%标准给予人力资源服务企业奖励，给予用人企业猎头费用40%的补贴。

　　沿用好政策

　　重点企业开展技能培训 最高补贴3940元/人

　　围绕服务企业用工，《意见》还对正在执行的效果较好的政策进行了沿用。比如：支持重点企业利用政府建设的省内外劳务输入基地和村居招聘网点开展招工招才。符合条件并经省内外劳务输入基地、村居招聘网点确认后，给予劳务输入基地和招聘网点最高2000元/人的奖励。

　　支持企业自主招工招才。企业自主招收初次来厦就业和本市新成长的劳动力，办理就业登记并缴交社保、在同一企业连续工作3个月以上的，给予企业500元/人一次性奖励。

　　支持重点企业利用我市技能培训“一企一策”政策，开展技能培训。经考核合格的，按照不同工种标准，给予企业800元-3940元/人的培训补贴。

　　支持企业利用我市在职员工技能提升培训政策。员工取得职业资格证书的，按照初级工、中级工、高级工、技师、高级技师，分别给予个人600元-3000元/人的培训补贴和全额职业技能鉴定费补贴。

　　（来源：厦门晚报）